چهارشنبه, ۲۶ آذر ۱۴۰۴ / قبل از ظهر / | 2025-12-17
تبلیغات
تبلیغات
کد خبر: 5215 |
تاریخ انتشار : ۱۰ آذر ۱۴۰۳ - ۱۴:۲۸ |
۰
7
ارسال به دوستان
پ

اتباع افغانستانی؛ چالش بازگشت مکرر با وجود طرد از ایران بازگشت مکرر اتباع افغانستان پس از طرد از ایران، به یکی از چالش‌های اصلی مدیریت مهاجرت تبدیل شده است. نماینده مجلس شورای اسلامی تأکید کرد که راهکارهای کنونی برای مدیریت اتباع غیرمجاز کارایی کافی ندارند. آمار حیرت‌انگیز از طرد اتباع افغانستانی طبق گفته ابوالفضل ابوترابی، […]

اتباع افغانستانی؛ چالش بازگشت مکرر با وجود طرد از ایران

بازگشت مکرر اتباع افغانستان پس از طرد از ایران، به یکی از چالش‌های اصلی مدیریت مهاجرت تبدیل شده است. نماینده مجلس شورای اسلامی تأکید کرد که راهکارهای کنونی برای مدیریت اتباع غیرمجاز کارایی کافی ندارند.

آمار حیرت‌انگیز از طرد اتباع افغانستانی

طبق گفته ابوالفضل ابوترابی، نماینده مجلس و طراح سازمان ملی مهاجرین، از زمان انقلاب اسلامی تاکنون، بیش از ۴۲ میلیون نفر از مهاجران افغانستانی از ایران طرد شده‌اند. این آمار در حالی است که جمعیت افغانستان حدود ۳۵ میلیون نفر برآورد می‌شود.

بازگشت اتباع با وجود ۲۱ بار طرد

بررسی نتایج انگشت‌نگاری‌ها نشان می‌دهد که برخی از این اتباع حتی پس از ۲۱ بار طرد شدن، مجدد به ایران بازگشته‌اند. این موضوع نگرانی‌هایی درباره ناکارآمدی راهکارهای موجود ایجاد کرده است.

نیاز به نیروی کار اتباع در مشاغل مختلف

نماینده مجلس اشاره کرد که کشور در برخی مشاغل به نیروی کار اتباع نیاز دارد. مشاغلی مانند سنگ‌بری، مرغ‌داری و گاوداری از جمله حرفه‌هایی هستند که ایرانی‌ها کمتر به آن‌ها روی می‌آورند.

امنیت غذایی و نقش نیروی کار مهاجر

نیروی کار اتباع افغانستان نقش مهمی در امنیت غذایی کشور دارد. اگر نیروی انسانی مورد نیاز این مشاغل تأمین نشود، امنیت غذایی جامعه با چالش‌های جدی مواجه خواهد شد.

راه‌حل پیشنهادی برای مدیریت اتباع افغانستانی

ابوترابی پیشنهاد داده است که تشکیل سازمان ملی مهاجرین به مدیریت بهتر و علمی‌تر موضوع اتباع غیرمجاز کمک خواهد کرد.

چالش‌های فعلی در مدیریت مهاجرین

صرف طرد اتباع غیرمجاز به نظر نمی‌رسد که مشکلی را حل کند. بازگشت مجدد این افراد نشان‌دهنده ضعف در سیستم نظارتی و مدیریتی است.

راهکارهای بلندمدت برای حل مشکل اتباع افغانستانی

برای رفع مشکلات مرتبط با این اتباع، نیاز به سیاست‌گذاری بلندمدت، آموزش مهارت‌های شغلی و ایجاد فرصت‌های اقتصادی در کشور مبدأ احساس می‌شود.

نتایج مثبت مدیریت صحیح مهاجرین

مدیریت صحیح این اتباع می‌تواند به تأمین نیازهای بازار کار، بهبود وضعیت معیشتی مهاجران و ارتقای امنیت اجتماعی کشور کمک کند.

لینک کوتاه خبر:
تبلیغات
×
  • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط پایگاه خبری خبرواقعی در وب سایت منتشر خواهد شد
  • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • لطفا از تایپ فینگلیش بپرهیزید. در غیر اینصورت دیدگاه شما منتشر نخواهد شد.
  • نظرات و تجربیات شما

    نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

    نظرتان را بیان کنید